简历筛选

只接受国内外一流高校毕业，持有中国教师资格证书或国际汉语教师证书的老师

普通话口音测试

口音纯正，拥有普通话二级甲等以上证书

2轮视频面试

全面评测中文知识储备、在线教学技巧、沟通亲和力等核心能力

岗前综合培训

中文专业素养、教学技能、课程理解、中外教育背景、教育心理学等方面进行全方位强化

考核上岗

严格考核，通过后上岗，上岗后持续接受教学监督，确保教学品质

持续专项培训

针对每节课教学内容的专项培训，持续提高教学能力，优化教学质量